Der Kunde
Die deutschlandweiten Celenus-Kliniken sind auf die psychosomatische und psychiatrische Rehabilitation spezialisiert. Mit ihren 20 Rehazentren bietet die Celenus Gruppe ein sehr breites Spektrum individueller Behandlungskonzepte. Von der neurologischen, orthopädischen, kardiologischen und onkologischen Reha bis zur rehabilitierenden Behandlung von Schmerz- und Stoffwechsel-Erkrankungen.
Das Problem
Aufgrund der unterschiedlichen Behandlungskonzepte hat jede der 20 Rehakliniken ihre eigenen Anforderungen an Anzahl und Qualifikation des benötigten Personals. Zudem sind die Personalabteilungen der einzelnen Kliniken unterschiedlich gut aufgestellt, um die Ausschreibung und Bearbeitung der jeweils gesuchten Position zu managen. Die Aufgabe bestand darin, diese unterschiedlichen Personalanforderungen der einzelnen Kliniken über ein gemeinsames Karriereportal einheitlich zu bündeln. Zudem sollten die Bewerberkandidaten eine klinikübergreifende und standortunabhängige Informationsplattform erhalten, über die sie ihren "Traumjob" bei Celenus anhand bestimmter Parameter suchen können.
Die Lösung
Die Aufgabe bestand darin, die unterschiedlichen Personalanforderungen der einzelnen Kliniken über ein gemeinsames Karriereportal einheitlich für die Mitarbeitenden zu bündeln. Zudem sollten die Bewerberkandidaten eine klinikübergreifende und standortunabhängige Informationsplattform erhalten, über die sie ihren "Traumjob" bei Celenus anhand bestimmter Parameter filtern können.
